PLATAFORMA PARA EL CUMPLIMIENTO DE LA NOM 035

Herramienta completa para medianas y grandes empresas que te guía paso a paso para dar cumplimiento a todas las etapas de la NOM 035 STPS.

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Plataforma NOM 035

Los cuestionarios y reportes sólo son una parte de la norma. La plataforma INEDITI NOM 035 te permite cumplir en su totalidad para evitar multas por incumplimiento que pueden llegar a $535,350.00 pesos.

Qué dice la STPS sobre la NOM 035

¿Cuándo entra en vigor y qué abarca la 1ra etapa de la NOM 035 STPS?

Etapa 1: La política; las medidas de prevención; la identificación de los trabajadores expuestos a acontecimientos traumáticos severos; y la difusión de la información entraron en vigor el 23 de octubre de 2019.

¿Cuándo entra en vigor y qué abarca la 2da etapa de la NOM 035 STPS?

Etapa 2: La identificación y análisis de los factores de riesgo psicosocial; la evaluación del entorno organizacional; las medidas y acciones de control; la práctica de exámenes médicos; y los registros entrarán en vigor el 23 de octubre de 2020.

¿A quién le aplica la NOM 035 STPS?

La norma rige en todo el territorio nacional y aplica en todos los centros de trabajo. Sin embargo, las disposiciones de esta norma aplican de acuerdo con el número de trabajadores que laboran en el centro de trabajo.

¿Cuáles son las obligaciones de los patrones donde laboran hasta 15 trabajadores?

Difundir en el centro de trabajo la política de prevención de riesgos psicosociales; adoptar medidas para prevenir los factores de riesgo psicosocial y promover el entorno organizacional favorable; identificar a los trabajadores que fueron sujetos a acontecimientos traumáticos severos; y proporcionar información a los trabajadores.

¿Cuáles son las obligaciones de los patrones donde laboran entre 16 y 50 trabajadores?

Difundir en el centro de trabajo la política de prevención de riesgos psicosociales; identificar y analizar los factores de riesgo psicosocial; adoptar medidas para prevenir los factores de riesgo psicosocial y promover el entorno organizacional favorable; adoptar medidas y acciones de control; identificar a los trabajadores que fueron sujetos a acontecimientos traumáticos severos; practicar exámenes médicos y evaluaciones psicológicas a trabajadores expuestos; proporcionar información a los trabajadores; y llevar registros.

¿Cuáles son las obligaciones de los patrones donde laboran más de 50 trabajadores?

Difundir en el centro de trabajo la política de prevención de riesgos psicosociales; identificar y analizar los factores de riesgo psicosocial; evaluar el entorno organizacional; adoptar medidas para prevenir los factores de riesgo psicosocial y promover el entorno organizacional favorable; adoptar medidas y acciones de control; identificar a los trabajadores que fueron sujetos a acontecimientos traumáticos severos; practicar exámenes médicos y evaluaciones psicológicas a trabajadores expuestos; proporcionar información a los trabajadores; y llevar registros.

Conoce las obligaciones de las empresas
y cómo la plataforma lo cumple

Difunde

Difunde fácilmente en el centro de trabajo la política de prevención de riesgos psicosociales y proporciona información a los trabajadores sobre la norma a través de diferentes formatos digitales (video, infografías, pdf e imágenes).

Evalúa

Nuestra plataforma cuenta con los tres cuestionarios proporcionados por la NOM 035. Cargados y listos para aplicarse a los trabajadores en cualquier momento y lugar.

Identifica

Identifica y analiza los factores de riesgo mediante una interpretación automática y en tiempo real de los resultados. Gráficas de fácil interpretación donde se clasifican los niveles de riesgo por cada centro de trabajo.

Actúa

En base a los resultados obtenidos, la plataforma brinda recomendaciones, apegadas a lo que indica la norma, para que adoptes medidas y acciones de control efectivas sin necesidad de contratar consultoría externa.

Previene

A través de contenido multimedia de alto impacto como infografías, videos y cursos, podrás prevenir los factores de riesgos psicosocial y promover un entorno organizacional favorable para todos los trabajadores.

Cumple

Genera de manera automática y descarga la evidencia de cada una de las etapas que solicita la norma 035 para un eficaz y correcto cumplimiento normativo.

Evita sanciones cuantiosas por incumplimiento
Asesoría sin costo sobre la plataforma y la norma
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